Ce este AJPP și cum să beneficiezi de el?

Cum funcționează AJPP?

Activitatea pe zi pentru părinți (AJPP) este un sistem care permite părinților unui copil cu dizabilități să își reducă timpul de lucru, beneficiind în același timp de compensații financiare. Acest sistem are ca scop promovarea echilibrului dintre viața profesională și cea de familie pentru părinții în cauză.

Cum funcționează AJPP:

• Părinții pot beneficia de AJPP dacă copilul lor are un handicap care necesită îngrijire la domiciliu sau într-o structură specializată.
• Reducerea timpului de lucru poate ajunge până la 50% pentru o perioadă de maxim 6 luni, reînnoibilă o singură dată.
• Remunerația este compensată parțial de Fondul de alocații familiale (CAF) pentru a compensa pierderea salariului ca urmare a reducerii timpului de lucru.
• Acest sistem este supus condițiilor de vechime în companie și necesită o cerere scrisă din partea părinților.

Pe scurt, AJPP oferă părinților copiilor cu dizabilități posibilitatea de a-și concilia mai bine viața de familie cu cea profesională, beneficiind de o reducere a timpului de lucru cu compensație financiară. O soluție care răspunde nevoilor specifice ale acestor familii care se confruntă adesea cu provocări organizaționale semnificative.

Conditii pentru a beneficia de AJPP

Activitatea de zi parțială pentru părinți (AJPP) este un sistem care permite părinților copiilor bolnavi să își reducă timpul de lucru beneficiind în același timp de compensații financiare. Iată cum funcționează AJPP:

• Durată : Părinții pot beneficia de AJPP pe o durată de maximum 310 zile pe copil și pe an calendaristic.
• Compensare: În zilele AJPP, părinții primesc o diurnă echivalentă cu 50% din salariu.
• Angajator : Angajatorul trebuie să fie informat cu cel puțin 7 zile înainte de zilele AJPP luate de părinte.

Condițiile pentru a beneficia de AJPP sunt următoarele:

• Copil în cauză: AJPP poate fi folosit pentru întreținerea unui copil sub 20 de ani în caz de boală, invaliditate sau accident.
• Reședința: Părintele trebuie să locuiască în Franța în mod stabil și regulat.
• Timp de lucru : Părintele trebuie să exercite o activitate profesională pentru a fi eligibil pentru AJPP.

În concluzie, AJPP este un sistem esențial pentru părinții care se confruntă cu boala unui copil, permițându-le să concilieze viața profesională cu cea de familie beneficiind în același timp de asistență financiară. Daca indeplinesti conditiile cerute, nu ezita sa iti contactezi angajatorul sau organizatiile competente pentru a beneficia de el.

Procedura de aplicare AJPP

Activitatea de zi parțială pentru părinți (AJPP) este un sistem care permite părinților unui copil cu dizabilități să beneficieze de o reducere a timpului de lucru pentru a-și putea îngriji copilul. Iată cum funcționează acest sistem și cum să beneficiați de el:

Cum funcționează AJPP:

• AJPP permite părinților să lucreze cu jumătate de normă pentru a-și putea întreține copilul cu dizabilități.
• Acest sistem se acordă pe o perioadă de maximum 3 luni pe copil și pe an calendaristic.

Procedura de aplicare AJPP:

• Solicitarea AJPP trebuie făcută în scris angajatorului, cu adeverință medicală care să ateste handicapul copilului.
• Angajatorul poate accepta sau refuza cererea, dar trebuie să-și justifice decizia în scris.
• În cazul în care este acceptată, între angajator și angajat se va stabili o modificare a contractului de muncă pentru a preciza termenii AJPP.
• Este important să contactați Caisse d’Allocations Familiales (CAF) pentru a afla condițiile și procedurile de urmat pentru a beneficia de ajutor financiar legat de AJPP.

Durata și cuantumul AJPP

Activitatea de zi parțială pentru părinți (AJPP) este un sistem care permite părinților copiilor cu dizabilități să își reducă timpul de lucru pentru a-și îngriji copilul. Dar care sunt termenii și condițiile pentru a beneficia de ea?

Cum funcționează AJPP: Pentru a beneficia de AJPP, părinții trebuie să trimită o cerere către angajator în care să precizeze durata și organizarea activității lor cu jumătate de zi. Această cerere trebuie să fie însoțită de un certificat medical care să justifice handicapul copilului.

Durata și valoarea AJPP: AJPP poate fi acordat pentru o perioadă de maximum trei ani, reînnoit o singură dată. În această perioadă, părinții își pot reduce programul de lucru cu cel puțin 50% pentru a-și îngriji copilul. Cuantumul AJPP corespunde cu 50% din salariul brut pierdut din cauza acestei reduceri de activitate.

Criteriile de eligibilitate AJPP

Activitatea de zi parțială pentru părinți (AJPP) este un sistem care permite părinților copiilor bolnavi să își reducă timpul de lucru pentru a-și îngriji copilul, beneficiind în același timp de compensații financiare. Iată care sunt criteriile de eligibilitate pentru a beneficia de AJPP:

• Mamă : Fii părintele unui copil sub 20 de ani care suferă de o boală, dizabilitate sau victimă a unui accident care necesită prezență susținută.
• Timp de lucru : Să fi lucrat cel puțin douăsprezece luni, consecutiv sau nu, în cadrul aceleiași companii.
• Cerere : Faceti o cerere de AJPP catre angajator, specificandu-se durata si orele dorite pentru reducerea timpului de lucru.
• Acord : Obțineți acordul angajatorului pentru a beneficia de AJPP și definiți termenii și condițiile pentru reducerea timpului de lucru.
• Compensare : Primiți compensații din Fondul de alocații familiale (CAF) corespunzătoare pierderii de salariu legate de reducerea timpului de muncă.

Prin respectarea acestor criterii, părinții pot beneficia de AJPP pentru a-și susține copilul bolnav, menținând în același timp un echilibru între viața profesională și cea de familie.

Situația profesională a salariatului

Activitatea de zi parțială pentru părinți (AJPP) este un sistem care permite părinților copiilor grav bolnavi sau cu handicap să beneficieze de o reducere a timpului de lucru pentru a-și îngriji copilul. Pentru a fi eligibil, trebuie îndeplinite anumite condiții.

• Salariatul trebuie să desfășoare o activitate profesională, fie cu contract permanent, pe perioadă determinată sau temporar.
• Acesta trebuie să aibă cel puțin un an vechime în firmă.
• Părintele trebuie să lucreze cu normă întreagă sau cu jumătate de normă, dar nu cu jumătate de normă terapeutică.

• Copilul trebuie să aibă sub 20 de ani.
• El trebuie să sufere de o boală gravă sau un handicap care necesită prezență susținută și îngrijire restrictivă.
• Un certificat medical trebuie să ateste situația copilului.

• AJPP poate fi acordat pe o perioadă de maximum 310 zile, urmând a fi luat în una sau mai multe tranșe.
• În această perioadă, salariatul beneficiază de o compensație corespunzătoare a 50% din remunerația sa.
• Această compensație poate fi combinată cu anumite beneficii sociale, cum ar fi alocațiile familiale.

Dacă aveți îndoieli cu privire la eligibilitatea pentru AJPP, este recomandabil să vă adresați fondului de alocații familiale (CAF) sau departamentului de resurse umane.

Motive personale care justifică AJPP

Activitatea de zi parțială pentru părinți (AJPP) este un sistem care permite părinților unui copil cu dizabilități să beneficieze de o reducere a timpului de lucru. Pentru a fi eligibil pentru AJPP, trebuie îndeplinite mai multe criterii:

• Părinte în cauză: Doar părintele copilului cu handicap poate solicita AJPP.
• Varsta copilului: Copilul cu handicap trebuie să aibă sub 20 de ani.
• Justificarea handicapului: Invaliditatea copilului trebuie să fie recunoscută medical.
• Timp minim de lucru: Părintele trebuie să lucreze inițial cu normă întreagă.

Părinților li se poate cere să solicite AJPP din diverse motive personale, inclusiv:

• Sprijin pentru copil: AJPP permite mai mult timp să fie dedicat sprijinului și îngrijirii specifice necesare copiilor cu dizabilități.
• Echilibru între viață și profesie: Reducerea programului de lucru vă poate ajuta să găsiți un echilibru mai bun între obligațiile dumneavoastră profesionale și rolul dumneavoastră de părinte.
• Bunăstarea familiei: Reducendu-și volumul de muncă, părinții pot îmbunătăți starea de bine a întregii familii și pot beneficia de timp suplimentar de calitate cu copilul lor.

Documente justificative care trebuie furnizate pentru AJPP

Activitatea de zi parțială pentru părinți (AJPP) este un sistem care permite părinților copiilor bolnavi să își reducă timpul de lucru pentru a-și îngriji copilul în timp ce primesc o indemnizație compensatorie.

• Părintele copilului bolnav: Trebuie să aveți un copil sub 20 de ani care suferă de o boală, dizabilitate sau victimă a unui accident care necesită prezență constantă la domiciliu.
• Timp de lucru : Trebuie să desfășurați o activitate profesională cu normă întreagă sau cu jumătate de normă.
• Durata maxima: AJPP poate fi utilizat timp de 310 zile lucrătoare.
• Notificare prealabilă : Trebuie să vă informați angajatorul cu 7 zile înainte de data începerii AJPP.

• Certificat medical : Adeverință medicală care să ateste că starea de sănătate a copilului necesită prezență susținută la domiciliu.
• Acord de angajator: O adeverință de la angajator care confirmă reducerea activității dumneavoastră pentru îngrijirea copilului dumneavoastră.
• Solicitare AJPP: Un formular de cerere AJPP de completat și trimis la Caisse d’Allocations Familiales (CAF).

Pași pentru a aplica pentru AJPP

Activitatea de zi parțială pentru părinți (AJPP) este un sistem care permite părinților copiilor cu dizabilități să își reducă timpul de lucru pentru a-și îngriji copilul. Dacă sunteți eligibil pentru această schemă, iată pașii de urmat pentru a beneficia de ea:

1. Informați-vă angajatorul : În primul rând, informați-vă angajatorul despre dorința dumneavoastră de a beneficia de AJPP. Trebuie să le furnizați o adeverință de la MDPH (Casa Departamentală pentru Persoane cu Handicap) care să ateste handicapul copilului dumneavoastră.

2. Alege-ți part-time : Puteți alege să vă reduceți timpul de lucru cu 50%, 60% sau 70%. Această reducere va da naștere unei alocări din partea CAF pentru compensarea pierderii de venituri din cauza reducerii activității.

3. Aplicați la CAF : După ce aveți acordul angajatorului, solicitați AJPP de la Caisse d’Allocations Familiales. Va trebui să furnizați diverse documente justificative pentru ca cererea dumneavoastră să fie procesată.

4. Configurați AJPP : Odată ce toate procedurile administrative au fost finalizate, veți putea să vă configurați Activitatea de zi parțială pentru părinți. Veți putea beneficia de muncă cu jumătate de normă în timp ce vă îngrijiți copilul cu dizabilități.

Formular de cerere AJPP

Activitatea de zi parțială pentru părinți (AJPP) este un sistem care permite părinților copiilor cu dizabilități să își reducă timpul de lucru pentru a-și îngriji copilul. Iată pașii de urmat pentru a beneficia de el:

1. Aflați despre condiții:

• Verificați dacă sunteți eligibil pentru AJPP consultând criteriile de atribuire.
• Asigurați-vă că copilul dumneavoastră îndeplinește condițiile pentru a beneficia de acest sistem.

2. Completați formularul de cerere:

Formularul de cerere AJPP trebuie completat cu atenție. Iată informațiile solicitate în general:

• Date de contact ale angajatorului și angajaților
• Dovada situației de handicap a copilului
• Numărul de ore de reducere dorite

3. Trimiteți fișierul complet:

Odată completat formularul, trimiteți-l organului competent, anexând toate documentele solicitate. Nu uitați să păstrați o copie a fișierului dvs.

Urmând acești pași cu rigurozitate, vei putea beneficia de Activitatea de Zi Parțială pentru Părinți și vei putea astfel să conciliezi mai bine viața profesională cu cea personală.

Timp de procesare pentru cererea AJPP

Activitatea pe zi pentru părinți (AJPP) este un sistem care permite părinților copiilor cu dizabilități să beneficieze de o ajustare a timpului de lucru pentru a-și îngriji copilul.

Pentru a beneficia de AJPP, iată pașii de urmat:

1. Identificați-vă eligibilitatea: Asigurați-vă că copilul dumneavoastră are un handicap și că aveți o activitate profesională.
2. Completează formularul : Contactați-vă angajatorul pentru a obține formularul de cerere AJPP și completați-l cu acuratețe.
3. Trimiteți cererea: Trimiteți formularul completat la MDPH (Casa Departamentală pentru Persoane cu Handicap) din departamentul dumneavoastră.
4. Așteptați răspunsul: MDPH va examina cererea dumneavoastră și vă va informa cu privire la decizia sa într-un interval de timp specificat.

Timpul de procesare a cererii AJPP variază în funcție de fiecare situație. În general, MDPH se străduiește să răspundă în câteva luni de la primirea cererii complete.

Notificarea deciziei de acordare a AJPP

Activitatea de zi parțială pentru părinți (AJPP) este un sistem care permite părinților copiilor cu dizabilități să își reducă timpul de lucru pentru a-și îngriji copilul. Dar cum să beneficiezi de ea?

Pentru a solicita AJPP, iată pașii de urmat:

1. Completați un formular de cerere AJPP de la Fondul de alocații familiale (CAF) sau Mutualité sociale agricole (MSA).
2. Anexați la acest formular toate documentele justificative necesare (adeverință de la medicul copilului, adeverințe medicale etc.).
3. Trimite dosarul complet la organul competent pentru studiu.

Odată ce cererea AJPP a fost procesată, vă va fi trimisă o notificare cu privire la decizia de acordare a AJPP. Este important să înțelegeți termenii acestei notificări:

• Dacă se acordă AJPP : Veți putea beneficia de o reducere a timpului de muncă în timp ce primiți o indemnizație de la CAF sau MSA pentru a compensa această pierdere de venit.
• Dacă AJPP este refuzată : Puteți contesta această decizie furnizând dovezi suplimentare sau contestând decizia.

Dacă aveți întrebări sau nelămuriri, nu ezitați să contactați CAF sau MSA pentru a obține informații suplimentare despre AJPP și pașii de urmat.

Calculul duratei și cuantumului AJPP

Activitatea de zi parțială pentru părinți (AJPP) este un sistem care permite părinților unui copil cu dizabilități să beneficieze de o reducere a timpului de muncă în timp ce beneficiază de o anumită indemnizație. Pentru a ști cum să beneficiezi de ea, este esențial să înțelegem calculul duratei și cuantumului AJPP.

Pentru a calcula durata AJPP, trebuie să vă referiți la rata de handicap a copilului. Cu cât această rată este mai mare, cu atât durata AJPP va fi mai lungă. Astfel, părintele va putea lucra cu jumătate de normă în timp ce dedică timp copilului pentru a-și satisface nevoile specifice.

În ceea ce privește cuantumul AJPP, acesta se calculează pe baza numărului de ore de muncă mai puține lucrate de părinte. Această sumă este plătită de Caisse d’Allocations Familiales (CAF) și are ca scop compensarea pierderii de venit din cauza reducerii timpului de lucru.

Pentru a beneficia de AJPP, părinții trebuie să îndeplinească anumite condiții, în special să aibă un copil cu handicap recunoscut de Comisia pentru Drepturile și Autonomia Persoanelor cu Handicap (CDAPH). În plus, părintele trebuie să-și informeze angajatorul de decizia de a-și reduce timpul de lucru pentru a beneficia de AJPP.

Pe scurt, AJPP este un sistem valoros pentru părinții care trebuie să-și concilieze viața profesională cu nevoile specifice ale copilului lor cu dizabilități. Înțelegând calculul duratei și cuantumului AJPP, părinții vor putea beneficia de acest sprijin financiar în timp ce au grijă de copilul lor.

Calculul duratei AJPP

Activitatea de zi parțială pentru părinți (AJPP) este un sistem care permite părinților copiilor grav bolnavi sau cu dizabilități să își reducă timpul de lucru pentru a-și îngriji copilul. Pentru a beneficia de AJPP trebuie îndeplinite anumite condiții și trebuie efectuat calculul duratei și cuantumului AJPP.

Calculul duratei AJPP:

Pentru a beneficia de AJPP, părinții trebuie să își reducă timpul de lucru cu cel puțin 50%. Durata AJPP se calculează pe baza acestei reduceri și nu poate depăși 310 zile pe copil și pe boală. Astfel, un părinte care lucrează cu normă întreagă va putea beneficia de 155 de zile de AJPP.

Este important de menționat că durata AJPP poate fi împărțită între ambii părinți, în limita a 310 zile per copil. În plus, această durată poate fi împărțită în jumătate de zi, ceea ce oferă părinților o oarecare flexibilitate de adaptare la nevoile copilului lor.

În cazul muncii cu fracțiune de normă, calculul duratei AJPP se efectuează pe baza reducerii timpului de muncă față de munca cu normă întreagă.

Este esențial să contactați Caisse d’Allocations Familiales (CAF) pentru a afla pașii de urmat și condițiile specifice de respectat pentru a beneficia de AJPP. Fiecare situație fiind unică, pot fi necesare sfaturi personalizate pentru a înțelege pe deplin termenii acestui sistem.

Calculul sumei AJPP

Activitatea pe zi pentru părinți (AJPP) permite părinților unui copil sub 20 de ani cu dizabilități să beneficieze de o reducere a timpului de lucru beneficiind în același timp de compensații financiare din partea Fondului de alocații familiale (CAF).

Pentru a calcula cuantumul AJPP, intră în joc mai multe elemente. În primul rând, durata activității parțiale este stabilită la 50% din timpul de lucru obișnuit. Apoi, suma AJPP este echivalentă cu 50% din salariul minim orar net.

Astfel, pentru a determina cuantumul AJPP, pur și simplu înmulțiți 50% din salariul minim orar net cu numărul de ore lucrate pe săptămână din cauza AJPP.

Pe scurt, AJPP este un sistem care permite părinților copiilor cu dizabilități să își reducă timpul de lucru beneficiind în același timp de supliment financiar. Cuantumul AJPP se calculează pe baza timpului de muncă redus și a salariului minim orar net.

Plata despăgubirii AJPP

Activitatea cu zi parțială pentru părinți (AJPP) este o indemnizație care permite părinților copiilor cu dizabilități să își reducă timpul de lucru, primind în același timp o compensație compensatorie. Acesta își propune să ofere părinților flexibilitate pentru a-și îngriji în mod optim copilul în timp ce continuă să lucreze.

Durata AJPP poate varia în funcție de nevoile copilului cu dizabilități. Poate fi folosit fracționat pentru a se adapta la constrângerile familiale și profesionale. Cuantumul compensației AJPP se calculează pe baza numărului de ore de lucru efectiv reduse de părinte.

Alocația AJPP este plătită lunar de către Caisse d’Allocations Familiales (CAF) sau Mutualité Sociale Agricole (MSA) pentru părinții angajați. Pentru lucrătorii independenți, despăgubirile sunt plătite de către Fondul de asigurări de sănătate. Este esențial să respectați cu atenție condițiile de plată pentru a beneficia de această indemnizație în mod regulat.

Puncte importante de știut despre AJPP

Activitatea de zi parțială pentru părinți (AJPP) este un sistem care permite părinților copiilor bolnavi să beneficieze de o ajustare a timpului de lucru pentru a-și îngriji copilul. Iată punctele importante de reținut despre AJPP:

• Condiții de eligibilitate : Pentru a putea beneficia de AJPP, trebuie să fii angajat, să ai un copil sub 20 de ani care suferă de o boală, invaliditate sau victimă a unui accident care necesită prezență susținută.
• Aranjamente organizatorice : AJPP vă permite să vă reduceți timpul de lucru de la jumătate de normă la a cincea oară, cu compensație din Fondul de alocații familiale.
• Pași de făcut : Părinții trebuie să facă o cerere de AJPP către angajator prin furnizarea unui certificat medical care să ateste necesitatea prezenței lor cu copilul.
• Durata AJPP : Activitatea pe zi parțială poate fi acordată pentru până la 310 zile pentru fiecare copil bolnav.

Reînnoirea AJPP

Activitatea pe zi pentru părinți (AJPP) este un sistem care permite părinților unui copil cu dizabilități să beneficieze de o ajustare a timpului lor de lucru, continuând să primească o parte din salariu.

Puncte importante de știutAJPP sunt :

• Părintele poate lucra cu fracțiune de normă beneficiind de o indemnizație compensatorie,
• AJPP se acordă automat părinților unui copil care primește indemnizație de compensare pentru invaliditate (PCH),
• Este important să solicitați un AJPP de la MDPH (Casa Departamentală pentru Persoane cu Handicap).

ReînnoireaAJPP trebuie solicitat în fiecare an. Este necesară prezentarea documentelor justificative solicitate de MDPH pentru a dovedi handicapul copilului.

Încetarea AJPP

L’Activitate de zi parțială pentru părinți (AJPP) este un sistem care permite părinților copiilor grav bolnavi să își reducă timpul de lucru pentru a-și îngriji copilul. Acest sistem este reglementat prin lege și oferă o soluție de conciliere a vieții profesionale cu obligațiile familiale.

Pentru a beneficia de AJPP trebuie îndeplinite mai multe condiții:

• Fii angajat cu contract permanent în sectorul privat sau cu contract pe durată determinată în serviciul public. Lucrătorii independenți nu pot beneficia de el.
• Să aibă cel puțin un an vechime în afacere.
• Modul obișnuit de îngrijire a copilului trebuie întrerupt sau făcut esențial din cauza bolii grave a copilului.

Odată îndeplinite aceste condiții, părintele poate solicita de la angajator să beneficieze de AJPP, prin furnizarea documentelor justificative necesare. Acesta din urmă nu poate refuza cererea, cu excepția cazului în care aceasta cauzează o perturbare prea semnificativă a organizării companiei.

Este esențial să știm că AJPP se poate încheia în mai multe cazuri:

• Vindecarea copilului : daca copilul nu mai are nevoie de ingrijiri speciale, AJPP se opreste automat.
• Refuzul angajatorului : daca angajatorul considera ca absenta salariatului perturba prea mult activitatea societatii, poate refuza cererea.
• Sfârșitul perioadei autorizate : AJPP se acorda in perioade de 3 luni, reinnoibile pana la maxim 310 zile lucratoare. După această perioadă se încheie AJPP.

Recurs în caz de refuz al AJPP

L’Activitate de zi parțială pentru părinți (AJPP) este un sistem care permite părinților unui copil cu dizabilități să beneficieze de concediu parțial plătit pentru a-și îngriji copilul. Iată punctele importante de știut despre AJPP:

• Părinții pot beneficia de AJPP atâta timp cât au un copil cu handicap sub 20 de ani.
• AJPP poate fi utilizat continuu sau fractionat, pana la o limita de 310 zile sau 155 saptamani per copil.
• Cuantumul indemnizației zilnice variază în funcție de munca cu fracțiune de normă aleasă de părinți.

În cazul refuzului AJPP, părinții au posibilitatea de a face recurs. Iată pașii de urmat în caz de refuz:

1. Contactați Casa Departamentală pentru Persoane cu Handicap (MDPH): Părinții pot solicita ajutor de la MDPH pentru a-i sprijini în contestație.
2. Trimiteți o cerere scrisă: Este important să trimiteți o scrisoare de recurs motivată organizației care a refuzat AJPP.
3. Adresați-vă instanței de contencios administrativ: În cazul în care contestația pe cale amiabilă la organizație este nereușită, părinții au posibilitatea de a se adresa instanței de contencios administrativ pentru a-și exercita dreptul.

Întrebări frecvente despre AJPP

Activitatea pe zi pentru părinți (AJPP) este un sistem care permite părinților copiilor cu dizabilități să beneficieze de o reducere a timpului de lucru, în timp ce primesc compensații financiare. Iată cum să beneficiezi de el:

Conditii pentru a beneficia de AJPP:

• Să ai un copil cu handicap sub 20 de ani
• Lucreaza cu norma intreaga
• Solicitați concediu parental cu fracțiune de normă

Pași de urmat pentru obținerea AJPP:

• Anunțați în scris angajatorul cu 2 luni înainte de data începerii concediului
• Furnizați un certificat medical care să ateste handicapul copilului
• Completați un formular de cerere AJPP

Avantajele AJPP:

AJPP permite părinților să-și concilieze mai bine viața profesională cu cea de familie în timp ce își îngrijesc copilul cu dizabilități.

Întrebări frecvente despre AJPP:

1. AJPP-ul este plătit? Da, părinții primesc alocație de la CAF.

2. Cât poate dura AJPP? AJPP poate fi utilizat până la împlinirea a 20 de ani a copilului.

3. Poate angajatorul să refuze AJPP? Nu, angajatorul nu poate refuza acest concediu parental.

Urmând acești pași și îndeplinind condițiile cerute, părinții copiilor cu dizabilități pot beneficia de AJPP pentru a-și îngriji mai bine copilul, continuând să lucreze.

Ce alte variante de concediu pentru creșterea copilului există?

L’Activitate de zi parțială pentru părinți (AJPP) este un sistem care permite părinților copiilor grav bolnavi să își reducă timpul de lucru beneficiind în același timp de remunerare parțială. Dar care sunt termenii și condițiile pentru a beneficia de ea?

Care sunt condițiile pentru a beneficia de AJPP? Pentru a fi eligibil pentru AJPP, este necesar să aveți un copil sub 20 de ani cu o boală gravă care necesită prezență susținută și îngrijire restrictivă.

Cât durează AJPP? Părinții pot beneficia de AJPP pe o perioadă de maximum trei ani, reînnoibil o singură dată. Durata activității cu fracțiune de normă trebuie să fie între 50% și 80% din timpul legal de lucru.

Cum să aplici pentru AJPP? Solicitarea AJPP trebuie transmisă angajatorului prin scrisoare recomandată cu confirmare de primire, cu specificarea repartizării activității cu fracțiune de normă pe săptămână.

Pe lângă AJPP, există și alte concedii parentale precum Concediu de prezență parentală (CPP) permițând părinților să-și întrerupă activitatea profesională pentru a-și îngriji copilul bolnav sau cu handicap și Concediul parental permițându-vă să vă suspendați activitatea de îngrijire a copilului dumneavoastră până la vârsta de 3 ani.

Este posibil să combinați AJPP cu alte concedii?

Activitatea de zi parțială pentru părinți (AJPP) este un sistem care permite părinților unui copil cu dizabilități să își reducă timpul de lucru pentru a-și îngriji copilul, beneficiind în același timp de compensații. Pentru a beneficia de AJPP trebuie îndeplinite mai multe condiții:

• Lucreaza cu norma intreaga la momentul solicitării
• Să aveți un copil care beneficiază de indemnizație de invaliditate
• Să lucrez cu jumătate de normă în cadrul AJPP
• Obțineți acordul angajatorului pentru reducerea programului de lucru

Este important de menționat că AJPP poate fi acordat pentru o perioadă de maximum 3 ani, reînnoibilă până la un total de 6 ani.

Pentru a solicita AJPP, părinții trebuie să contacteze Caisse d’Allocations Familiales (CAF) care asigură plata compensației. De asemenea, trebuie să-și informeze angajatorul cu privire la dorința lor de a beneficia de acest sistem și să convină împreună asupra noilor aranjamente de lucru.

Da, este posibil să combinați AJPP cu alte concedii precum concediu plătit, concediu fără plată sau chiar concediu pentru creșterea copilului. Cu toate acestea, este important să vă referiți la contractul colectiv de muncă al companiei sau la acordul de companie pentru a verifica condițiile specifice de acumulare cu alte concedii.

Cum funcționează AJPP cu concediul de maternitate/paternitate?

Activitatea pe zi pentru părinți (AJPP) este un sistem care permite părinților copiilor bolnavi să beneficieze de o aranjare a timpului lor de lucru pentru a-i sprijini în timpul îngrijirii lor. Iată întrebări frecvente pentru a înțelege mai bine acest dispozitiv:

AJPP poate fi utilizat după concediul de maternitate sau paternitate pentru a prelungi timpul petrecut în îngrijirea copilului bolnav. Părinții pot astfel alterna între perioadele de concediu și perioadele de AJPP, ceea ce le permite să-și concilieze cel mai bine viața profesională cu nevoile copilului lor.

• Î: Ce este AJPP?R: Indemnizația zilnică de prezență parentală este asistență financiară plătită părinților unui copil grav bolnav, rănit sau cu handicap. Le permite să-și reducă sau să oprească temporar activitatea profesională pentru a-și îngriji copilul.
• Î: Cum să beneficiezi de el?R: Pentru a beneficia de AJPP trebuie indeplinite anumite conditii, in special ca copilul sa aiba sub 20 de ani si necesita prezenta sustinuta si continua. De asemenea, trebuie să faceți o cerere către Fondul de alocații familiale (CAF) sau Mutualité Sociale Agricole (MSA), în funcție de sistemul dumneavoastră de securitate socială.